#Hosteslere Uygulanan Yasaklar Yeni Değil…

#Türk Hava Yolları THY’nın hosteslerine gönderdiği Kabin :Memuru Üniforma Yönetmeliği’ndeki değişiklikle birlikte hosteslere iddialı tonlarda makyajı yasaklayıp sadece pastel tonlara izin vermesi üzerine tartışmalar sürerken biz de sizin için diğer havayollarındaki uygulamaları araştırdık.

İlk hostesin 1930 yılında görevine başladığı dünya tarihinde bugüne kadar hosteslere getirilen ve en çok tepki alan yasak, evlilik yasağı oldu. Güney Koreli hostesler de pantolon giymeleri yasak olduğu için yıllarca mücadele verirken hostesler kilo sınırı ve yaş sınırı nedeniyle de bağlı bulundukları havayolu şirketleriyle sık sık anlaşmazlık yaşamışlar.

Aslında havayollarında yasaklar 1930’lu yılların ortasından bu yana var. 1930’ların ortasında ilk önemli yasağı getiren firma United Airlines olmuş. United, aldığı bir kararla evli kabin memurlarını çalıştırmamaya başlamış. Sadece kadınlar için gündeme gelen bu karar erkek kabin memurlarına hiç uygulanmamış. Yıllarca devam eden ve diğer havayolu şirketlerine de yayılan bu karar 1967 yılında Nancy Wheelock adlı bir kabin memurunun American Airlines aleyhine açtığı ‘Evleniyorum diye işten atıyorlar” davasını kazanmasıyla birlikte yön değiştirmiş. 1970 yılında yaş sınırı getirilmesi konusu adil olmadığı gerekçesiyle yasaklanmış. 1978 yılında hamile kalan hosteslerle ilgili de bir düzenleme getirilmiş. Bu düzenleme “Hostes isterse sağlığının ve fiziksel kapasitesinin el verdiği ölçüde uçabilir. Aksi taktirde yer hizmetlerinde çalışabilir” şeklinde olmuş.

Yaş Sınırı Kavgası

1953 yılında ikinci önemli yasak American Airlines’dan gelmiş. American Airlines 32 yaşından büyük hostes çalıştırmama kararı almış. Yasak kısa süre içinde diğer havayolu şirketleri tarafından da benimsenince, bu bir anda genel bir uygulama halini almış. Şirketler 32 ile 35 yaşlar arasında değişen sınırlamalar koyarak kabin memurların yaş sınırını genelleştirmişler. Konu o kadar çok tartışılmış ki kabin memurlarının haklarını koruyan dernekte iki cephe oluşmuş. Bu derneğin bölünmesine kadar gitmiş. Bu kararın ardından Amerikan Kongresi “Yaş konusunda ayrımcılık yapılamaz” konulu bir kanun çıkartmış. Bu konudaki yasak ABD’de bu kararla birlikte rafa kalkmış. Uygulamanın bitişinden önce yaş haddinden yer hizmetlerinde çalışmak zorunda kalan hosteslere de yeniden uçağa dönme yolu açılmış.
Geçtiğimiz günlerde dünya basınında Güney Koreli hosteslerin uzun yıllardır bitirmeye çalıştığı bir diğer yasağın daha tarihe karışmak üzere olduğu yer aldı. Haberlere göre 25 yıldır uçakta pantolon giyemeyen hostesler, bu karar ile etekten kurtulabilecekler.

Bu arada THY’nin yasaklamaya hazırlandığı kırmızı ruj Virgin Havayolu şirketinin rengi olduğu için orada kabin memurları, özellikle de üst sınıf yolcularına hizmet ederken kırmızı ruj sürmek zorunda kalıyor. Kabin memurları göreve başlamadan önce bir makyaj eğitiminden geçiriliyor. Bu eğitimin en uzununu 3.5 ay ile Singapur Havayolları veriyor. THY’de aşırı makyaj yasağı tartışılırken, hosteslere “Makyajsız gelemezsin” yasağı koyan Qantas havayolları da “Demode” olduğu gerekçesiyle tepki çekmişti. Bu arada daha önce Platin sarısı saç rengini de yasaklayan THY’nin yeni kuralları içerisinde makyajın yanı sıra saç ile ilgili düzenlemeler de yer alıyor. Ancak bu kez renkten çok toplanma şekli ve derli toplu olması gerektiği yönündeki uyarılara yer verilmiş.