İstanbul Havalimanı’na İlkokul mezunu personel aranıyor!

YUSUF ZENGİN

İGA’nın işlettiği İstanbul Havalimanı Türkiye’ye istihdam sağlamaya devam ediyor. YOTEL İstanbul Havalimanı İşletmesi’nde çalıştırılmak üzere ilköğretim mezunu çalışma arkadaşları aradığını duyurdu.

YOTEL & YOTEL AIR İSTANBUL HAVAALANI çalışma arkadaşlarında aradıkları özellikleri ve iş tanımını paylaştı.

Aradığımız Beceriler ve Nitelikler:

– 4-5 yıldızlı bir otelde (ve bununla ilişkili kalite ve hizmet beklentileri) son temizlik deneyimi tercih edilir.

– Hassas, gizli bilgileri gizli ve profesyonelce ele alma

becerisi – Sınırlı destekle bağımsız çalışabilme

– Yeterli sözlü ve yazılı iletişim becerileri;

– Güçlü detay yönlendirme; öncelikleri belirleme, çok görevli ve son teslim tarihlerini yerine getirme yeteneği

– Mükemmel zaman yönetimi ve organizasyon becerileri

– YOTEL İstanbul Yeni Havalimanı ve işletme kültürünün en yüksek standartlarını koruyun.

– Mürettebat, iç bölümler ve misafirlerle dost ve uyumlu bir çalışma ortamı sağlayın.

Senin için?

İyi bir maaş ve sosyal yardım paketi ile kapsayıcı, eğlenceli, hızlı tempolu bir girişimci çalışma ortamı sunuyoruz.

Ne gerekiyorsa aldın mı? Öyleyse, sizden haber almak isteriz. Bize katılmanın tam zamanı.

·Referans:  04 YTL

İŞ TANIMI

Pozisyona Genel Bakış:

Kabin Ekibi Görevlisinin genel sorumluluğu, yatak yapma, toz alma, temizleme, banyoları temizleme ve temizleme, çöpleri kaldırma ve diğer ilgili görevleri içeren ancak bunlarla sınırlı olmamak üzere, atanmış kabinleri temizlemek ve bakımını yapmaktır. Tüm sorumluluklar YOTEL’in temel değerlerine uygun olarak zamanında, doğru ve profesyonel bir şekilde yerine getirilmelidir.

Anahtar İlişkiler:

– İç: Misyon ve Yer Kontrol, Satış, Gelir, Kat Hizmetleri, Muhasebe, Bakım, Bilişim, Maliye Temsilcileri ve YOTEL Home Office personeli.

– Dış: YOTEL misafirleri / ziyaretçileri, diğer otel personeli ve satıcılar / tedarikçiler.

Başlıca Görev ve Sorumluluklar:

– Tedarik malzemesi ve / veya tekerlekli araba kullanarak çarşafları, havluları, tuvalet malzemelerini ve temizlik malzemelerini taşıyın.

– Kabinleri, koridorları, tuvaletleri, otel standartlarına uygun koridorları ve sağlık standartlarının karşılanması için onaylı kimyasalları kullanarak temizleyin.

– Kirli tüm çamaşırları ve havluları kabinden çıkarın.

– Tüm oda servis tepsilerini kabin içerisinden çıkarın ve belirtilen alana yerleştirin.

– Çöp sepetlerini boşaltın ve diğer çöp ve atıkları elden çıkarma alanlarına taşıyın.

– Yataklardaki nevresimleri değiştirin, tüm eşyaları ve havluları doldurun.

– İçme gözlüğü, nevresim ve banyo malzemeleri gibi malzemeleri doldurun.

– Elektrikli süpürgeleri kullanarak halıları, döşemeleri, halıları, döşemeli mobilyaları ve perdeleri temizleyin.

– Toz ve cila mobilya ve donanımları.

– Camları, duvarları, tavanları ve doğramaları temizleyin, gerektiği gibi cilalayın ve cilalayın.

– Tüm elektronik cihazların (televizyon, uzaktan kumandalar, stereo ve telefonlar) düzgün çalıştığından emin olun.

– Atanan tüm kabinlerin, misafir geçmişi dosyasına giriş için herhangi bir bilgi dahil olmak üzere işaretlenmiş doğru durumla doldurulduğundan emin olun. Servis tamamlandığında süpervizöre haber verin, böylece kabin satılabilir veya kullanılabilir.

– Otel ve misafir mülkünü korumak için gerekli önlemleri alın.

– Depolama alanlarını ve arabalarını iyi stoklanmış, temiz ve düzenli tutun.

– Gizliliğe saygı gösterin ve konuk bilgilerinin gizliliğini koruyun.

– Kabinlerde, koridorlarda, evin kalbini ve evin önündeki kayıp eşyaları, bulunduğu tarih, öğenin tanımı ve bulucu adı ile birlikte “kayıp ve bulunan” bir öğe olarak Kat Hizmetleri bölümüne iade edin.

– Kabin malzemeleri ile stok arabası. 

– İş görevlerini Şirketin güvenlik ve güvenlik politika ve prosedürleri ile yerel yasa ve düzenlemelere uygun olarak yapın.

– Diğer çalışanlarla ve içindeki diğer bölümlerle iyi iletişim ve ekip çalışması kurmak ve sürdürmek.

– Malzemelerin ve olanakların izlenmesi ve kontrol altına alınması ve tüm temizlik alanlarındaki atıkların en aza indirilmesi.

– Eksik, hasar görmüş veya standart dışı mobilya, demirbaş ve ekipmanı tanıyın ve raporlayın.

– Sıra dışı sorunları ve tüm güvenli olmayan koşulları derhal rapor edin.

– Kabin Ekibi Şefi, Kabin Ekibi Müdürü ve Kabin Ekibi Müdürü tarafından verilen diğer görevleri yerine getirmek.

Beceriler / Nitelikler:

– 4-5 yıldızlı bir otelde (ve bununla ilişkili kalite ve hizmet beklentileri) son temizlik deneyimi tercih edilir.

– Hassas, gizli bilgileri gizli ve profesyonelce ele alma

becerisi – Sınırlı destekle bağımsız çalışabilme

– Yeterli sözlü ve yazılı iletişim becerileri;

– Güçlü detay yönlendirme; öncelikleri belirleme, çok görevli ve son teslim tarihlerini yerine getirme yeteneği

– Mükemmel zaman yönetimi ve organizasyon becerileri

– YOTEL İstanbul Yeni Havalimanı ve işletme kültürünün en yüksek standartlarını koruyun.

– Mürettebat, iç bölümler ve misafirlerle dost ve uyumlu bir çalışma ortamı sağlayın.

Temel Fiziksel Yetenekler:

– Çalışma alanları boyunca uzanma, bükme ve çekme gibi çeşitli fiziksel hareketlere katlanın.

– Ağır yükleri kavrama, itme veya çekme, 75 lb ağırlığa kadar olan paketleri ve kutuları kaldırma ve / veya taşıma veya başka şekilde taşıma yeteneği. ara sıra.

– Ayakta durmak, yürümek ve / veya oturmak ve temel iş fonksiyonlarını sürekli olarak yerine getirme yeteneği.

– Mülkiyet üzerinde önemli mesafeler bükme, çarpma, diz çökme ve yürüme gerektiren görevleri gerçekleştirme yeteneği.

– Ağırlığı 50 lb’ye kadar olan ağır yükleri kaldırma, bükme, durdurma, itme veya çekme yeteneği.

– Uzun süre tekrarlayan el hareketi (yazma).

– İyi fiziksel esneklik.

YOTEL insanları nasıldır?

– Proaktif olan ‘yapabilecek’ bir olumlu tutum.

– Meşgul olmayı seviyor, her zaman bir sonraki görevi veya hedefine ulaşmak istiyor.

– Yaptıkları her işte ayrıntılara büyük dikkat.

– Girişken ve birbirimizle ve misafirlerimizle kendinden emin.

– Samimi, sıcak ve her zaman misafirperver.

– Görünümlerinde profesyonel, görünümleri, performansları ve itibarı ile gurur duyuyorlar.

– Faaliyetlerinin ve daha geniş takımın faaliyetlerinin sorumluluğunu üstlenir.

– Kendi sorunlarına sahip olmayı ve misafirlerin ve ekibin yararına çözümler bulmayı sever.